Quản lý Siêu thị Đặc sản (Đi làm sau Tết) Hệ Thống Siêu Thị Đặc Sản Hương Đà

• Quản lý, điều hành và duy trì hoạt động kinh doanh của Siêu thị.
• Triển khai công tác bán hàng, chăm sóc đối tác, khách hàng tại Siêu thị.
• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên.
• Giám sát chất lượng dịch vụ, hàng hóa, kiểm soát chi phí vận hành.
• Báo cáo tình hình kinh doanh và các chỉ số hiệu suất theo định kỳ.
• Xây dựng, duy trì mối quan hệ với khách hàng và đối tác.
• Quản lý cơ sở vật chất, đảm bảo điều kiện làm việc tại các Siêu thị.
• Kiểm soát và duy trì các hồ sơ tuân thủ pháp lý PCCC, Thị trường, An toàn thực phẩm…của các Siêu thị.
• Các nhiệm vụ khác theo giao việc của Tổng quản lý & Ban giám đốc

• Lương cơ bản: Thỏa thuận theo năng lực.
• Thưởng mùa cao điểm: Theo hiệu quả kinh doanh.
• Thưởng nóng, thưởng bill cao.
• Phúc lợi khác:
o Phụ cấp ăn trưa, đi lại.
o Các chế độ thưởng lễ, tết, lương tháng 13

• Kỹ năng quản lý đội nhóm và truyền động lực nhân viên tốt.
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức & bố trí công việc.
• Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý tình huống rất tốt.
• Kỹ năng xây dựng, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, đối tác.
• Tư duy nhạy bén trong kinh doanh, bán hàng và điều phối hoạt động vận hành.
• Khả năng làm việc dưới áp lực cao, tinh thần trách nhiệm.
• Thái độ cầu tiến, trung thực và chủ động trong công việc.
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý siêu thị, ưu tiên trong lĩnh vực bán lẻ thực phẩm hoặc chuỗi Siêu thị đặc sản.
• Có kinh nghiệm triển khai, quản lý quy trình, nhân sự và vận hành siêu thị.
• Yêu cầu khác: Có thể thường xuyên đi công tác theo điều động của công ty.