- Xây dựng định biên nhân sự năm
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo tháng/ quý/ năm
- Thực hiện triển khai công tác tuyển dụng: Liên hệ nguồn, xây dựng nội dung tin, đăng tin, sàng lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp Kế hoạch và trực tiếp tham gia phỏng vấn, đánh giá - báo cáo sau phỏng vấn.
- Tham gia xây dựng MTCV, KHTV cho các vị trí
- Thực hiện các công việc duy trì và cải tiến, xây dựng quy trình tuyển dụng, xây dựng bộ câu hỏi phỏng vấn.
- Xây dựng hệ thống và kiểm soát nội bộ công ty
Đào tạo:
- Lập kế hoạch đào tạo định kì năm
- Liên hệ đơn vị đào tạo chuyên môn để đưa vào danh sách đề xuất cho CBNV tham gia đào tạo
- Sắp xếp và tổ chức triển khai lịch đào tạo, đánh giá sau đào tạo
- Trực tiếp tham gia đào tạo hội nhập, VHDN và các khóa đào tạo liên quan cho CBNV
Công tác C&B:
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới: Thư mời nhận việc, hồ sơ nhân sự, Hợp đồng, cam kết,...
- Cập nhật hồ sơ nhân sự vào phần mềm, theo dõi HĐTV, HĐLĐ, rà soát đánh giá tái kí , lưu trữ và quản lý hồ sơ nhân sự
- Thực hiện chấm công, tính lương, khấu trừ, thuế TNCN, đánh giá KQCV nhân viên
- Theo dõi, quản lý phép năm, tăng ca, làm thêm giờ,...
- BHXH: Thực hiện đăng ký phần mềm, mã đơn vị, thủ tục báo tăng, giảm, hồ sơ ốm đau, thai sản,...
- Xử lý hồ sơ nghỉ việc theo đúng quy trình
- Báo cáo nhân sự định kì cho BGĐ* Công tác hành chính
- Xử lý hồ sơ đề nghị thanh toán các chi phí hành chính
- Quản lý cấp phát VPP, đồng phục, quản lý tình hình vệ sinh,...
- Soạn thảo, theo dõi công văn đi đến, quyết định, thông báo
- Phối hợp MKT, truyền thông trong công tác hậu cần sự kiện.
- Các công việc chuyên môn khác theo yêu cầu từ BGĐ
- Kinh nghiệm: Từ 2 - 3 năm
- Chức vụ: Nhân viên
- Yêu cầu bằng cấp: Trung học
- Số lượng cần tuyển: 1
- Yêu cầu giới tính: Nam, Nữ
- Độ tuổi: từ 22 - 36 tuổi
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Lương/ thưởng theo năng lực
- Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định
- Tham gia các hoạt động do công ty tổ chức: teambuilding, hoạt động VHDN, 5S, kaizen,...
- Hưởng đầy đủ các chế độ chính sách phúc lợi: hiếu hỉ, ốm đau,...
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các chuyên ngành Nhân sự, Luật,...
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự tổng hợp
- Thành thạo tin học văn phòng, tốt kỹ năng excel
- Năng động, chịu khó, chịu được áp lực công việc cao
- Ưu tiên nữ, tuổi từ 25 - 35, ưu tiên ứng viên đã có KN sử dụng các PM quản lý nhân sự
- Kỹ năng quản lý và phân tích
- Có khả năng quản lý thời gian, kỹ năng giao tiếp.
- Am hiểu pháp luật liên quan
Bấm vào nút "Ứng tuyển ngay" để nộp
Việc làm liên quan
Xem tất cả
Thuỷ Sản Bắc Trung Nam hoạt động trong lĩnh vực ngành thuỷ sản với sứ mệnh:
- Nỗ lực sáng tạo không ngừng xây dựng chuỗi các sản phẩm Tươi ngon - Tiện Lợi - Tiết Kiệm mang thương hiệu TSBTN, FOOD89, ONEFOOD,TUNA123, ONEPET tới người tiêu dùng Việt Nam.
- Chinh phục thị trường thực phẩm Thế Giới, đáp ứng các thị trường khó tính. Xây dựng thành công thương hiệu, nâng tầm vị thế & uy tín của Việt Nam trên trường Quốc tế.
- Hướng tới hỗ trợ ngư dân Việt Nam quản lý chất lượng ngay sau đánh bắt bằng công nghệ Nano Ice, giữ trọn Tinh Hoa Thiên Nhiên - Tươi Nguyên Vị Biển.
Để có thể hoàn thành sứ mệnh đó tốt hơn Thuỷ Sản Bắc Trung nNam mong muốn tìm kiếm những ứng viên tài năng đầy nhiệt huyết cùng chung tay góp sức thực hiện điều đó.